La tua azienda ha una visione strategica in merito al reclutamento di personale?
Recruiting e Talent Acquisition. Cosa sono e in cosa si differenziano. Molto spesso si parla di Recruiting e Talent Acquisition come della stessa attivitร .
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Recruiting e Talent Acquisition. Cosa sono e in cosa si differenziano. Molto spesso si parla di Recruiting e Talent Acquisition come della stessa attivitร .
Intelligenza artificiale alleata dei recruiter, ma attenti ai pregiudizi: come evitare problemi Lโintelligenza artificiale puรฒ essere un valido aiuto per migliorare il processo di selezione del personale, ma non senza la supervisione umana. Nel campo HR deve essere sempre sfruttata con la regia di professionisti esperti nella ricerca e nella selezione di nuovi talenti, per evitare discriminazioni e idiosincrasie
Che cosโรจ lโemployability? ร la capacitร di acquisire e mantenere un impiego professionale, attraverso lo sviluppo di competenze tecniche e trasversali (hard e soft skill), potenzialmente spendibili oggi e nel prossimo futuro nel mondo del lavoro.
Stiamo assistendo ad un cambiamento epocale nel mercato del lavoro. Lโera pandemica ha forse velocizzato quella che era giร una rivoluzione ai primi vagiti. I nuovi lavoratori si muoveranno principalmente nel mondo della ๐๐ฒ๐ฐ๐ป๐ผ๐น๐ผ๐ด๐ถ๐ฎ
๐ข๐ด๐ด๐ถ ๐ฎ๐๐ฒ๐ฟ๐ฒ ๐๐ป ๐น๐ฎ๐๐ผ๐ฟ๐ผ ๐ฒฬ ๐๐ป๐ฎ ๐ณ๐ผ๐ฟ๐๐๐ป๐ฎ, ๐ณ๐ถ๐ด๐๐ฟ๐ถ๐ฎ๐บ๐ผ๐ฐ๐ถ ๐ฎ๐๐ฒ๐ฟ๐ฒ ๐๐ป ๐น๐ฎ๐๐ผ๐ฟ๐ผ ๐ฐ๐ต๐ฒ ๐๐ถ ๐ฎ๐บ๐ฎ. Certo non รจ facile, ma se si ha passione, un qualche interesse, รจ sicuramente piรน semplice trovare la strada. Primo Levi sosteneva che โ๐๐ณ๐ฐ๐ท๐ข๐ณ๐ฆ ๐ถ๐ฏ ๐ญ๐ข๐ท๐ฐ๐ณ๐ฐ ๐ค๐ฉ๐ฆ ๐ด๐ช ๐ข๐ฎ๐ข ๐ค๐ฐ๐ณ๐ณ๐ช๐ด๐ฑ๐ฐ๐ฏ๐ฅ๐ฆ ๐ข๐ญ๐ญ๐ข ๐ฎ๐ช๐จ๐ญ๐ช๐ฐ๐ณ๐ฆ ๐ข๐ฑ๐ฑ๐ณ๐ฐ๐ด๐ด๐ช๐ฎ๐ข๐ป๐ช๐ฐ๐ฏ๐ฆ ๐ฅ๐ฆ๐ญ๐ญ๐ข ๐ง๐ฆ๐ญ๐ช๐ค๐ช๐ต๐ขฬ ๐ด๐ถ๐ญ๐ญ๐ข ๐๐ฆ๐ณ๐ณ๐ขโ e forse รจ proprio cosรฌ, a patto che ci siano poche e semplici prerogative.
Capita spesso di avere a che fare con persone che sono portate a confondere due piani di una #prestazione: quello della ๐ฝ๐ฒ๐ฟ๐ณ๐ฒ๐๐ถ๐ผ๐ป๐ฒ e quello dellโ๐ฒ๐ฐ๐ฐ๐ฒ๐น๐น๐ฒ๐ป๐๐ฎ.
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